Training op maat
Wil je als team, organisatie of netwerk leren om meer integraal samen te werken? Dan kan ik daarvoor op maat een training of workshop ontwikkelen.Elke training gaat in op drie type comptenties, zie het kader hieronder. In een workshop of inspiratiesessies kunnen deelnemers de competenties ervaren in korte werkvormen terwijl bijvoorbeeld wordt gewerkt aan een eigen plan.
Training op thema
Daarnaast organiseer ik soms samen met anderen een training rond een bepaald thema. Op dit moment werk ik samen met Heleen Weening en Aernout Cohen Tervaert aan een training 'diep-menselijke democratie'. Hiervoor zoeken we koplopers die eigen casuïstiek willen inbrengen. Zie de uitnodiging voor onze inspiraite-avond op 25 juni onderaan de pagina.
In elke maatwerktraining wordt gewerkt aan competenties op het vlak van de eigen motivatie, de gezamenlijke visie en de (inter)acties die daaruit volgen. Daarbij worden werkvormen ingezet met elementen van dialoog en drama/spel.
Motivatie
Hoe identificeer en waardeer je je eigen drijfveren en die van anderen?
Visie
Hoe bouw je samen aan een overtuigend en krachtig verhaal?
Inter-actie
Hoe stem je deze motivaties en visie in de praktijk continu op elkaar af?
Gezocht: koplopers diep-menselijke democratie
Een openbaar bestuur dat wezenlijk handelt en besluit vanuit de volledige mens vraagt om heel andere competenties dan tot dusver zijn ingezet. Daarvoor willen we samen met jou een training ontwikkelen. Doe je mee?
Op 25 juni organiseren we een inspirerende avond over deze besluitvorming vanuit de volledige mens. Hoe doe jij dat nu al? We willen een training testen met concrete casuïstiek van maatschappelijke bestuurders uit zowel de politiek als verenigingen, buurten, bedrijven of publieke organisaties.
Meer informatie via contact@martinhammenga.nl
